Iniciativa de la Comisión SEPRONA de AUGC

Iniciativa sobre la situación de los jefes de las PAPRONAS

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Compañer@s, ante la situación por todos conocida de la exclusión de los componentes de las PAPRONAS, de los distintos complementos de productividad y ante la difusión masiva de dos correos a través del correo “groupwise” oficial del Cuerpo, donde desde la legitimidad de la idea propuesta, también se denotan espurios intereses. Desde esta Comisión hemos tomado las iniciativas que a continuación pasamos a exponeros:

Por parte de AUGC, se ha venido reiterando la modificación tanto de la productividad como del CES, para que los componentes de las Patrullas sean cuando menos, tratados en paridad respecto a otras especialidades. La realidad hasta la fecha, es que la DAO no hace caso alguno a las propuestas de modificación de la orden de productividad, con la singularidad que la misma se ha enviado y reiterado desde la propia Jefatura del Servicio, para aprovechando las modificaciones se nos tenga en cuenta.

A la vista de la situación actual y desde nuestra Comisión, se ha optado a recurrir a la vía judicial, siendo la estrategia seguida la de asumir hasta la última resolución los recursos interpuestos en una Delegación, para llegado el caso extender la sentencia a todos aquellos en la misma situación.

Esta estrategia viene motivada, por los enormes costes que tendrían que soportar los afiliados que decidieran seguir los distintos recursos contencioso-administrativos, tasazo judicial, pues de sobra es conocido que la DIGUEGUCI, denegará todas las instancias, emplazando a los reclamantes al contencioso.

Desde el conocimiento cercano de la realidad diaria en el SEPRONA, que tenemos los encargados de esta nueva comisión, creada en el seno de la Secretaría de Especialidades de AUGC, creemos estar en las mejores condiciones para visualizar las carencias, demandas e iniciativas, que afectan a todos los seproner@s y elaborar para su tratamiento una serie de propuestas y medidas, cuya adopción a pesar de la actual coyuntura mejoraría sustancialmente nuestras condiciones socio-laborales, redundando en el prestigio y el servicio a la ciudadanía.

Un saludo seproner@s!!