Con la inminente llegada de diciembre, cada cual hace balance del año que se acaba y siente la tentación de ponerse nota. En este sentido, AUGC ha querido a lo largo de esta semana compartir en las redes sociales con sus afiliados y simpatizantes los logros que ha alcanzado en los últimos doce meses gracias a su constante lucha en favor de los derechos laborales de los trabajadores de la Guardia Civil.
Unas conquistas que, sin embargo, son todavía muy insuficientes de cara a alcanzar el reconocimiento de los guardias civiles como trabajadores y ciudadanos de primer nivel. Por eso, y pese a la satisfacción por el trabajo realizado a lo largo de 2014, AUGC se prepara para convocar para comienzos del próximo año una gran manifestación en Madrid en defensa de los derechos de los trabajadores de esta institución, tal y como anunció el pasado 12 de noviembre en la rueda de prensa convocada con motivo del vigésimo aniversario de la asociación.
Los guardias civiles volveremos a salir a la calle reclamando lo que nos corresponde y niega el Gobierno y la Dirección General. Y lo haremos con la fuerza de saber que nuestra lucha no es el balde. Baste, para ello, con hacer un breve repaso a los logros alcanzados en 2014, entre ellos algunos tan importantes como la obtención por parte de AUGC, vía Consejo, de un día libre por las noches trabajadas del 24 y 31 de diciembre; conseguir los 28 días del permiso de lactancia (en este asunto cabe destacar también la consecución por parte de AUGC Bizkaia de la primera sala de lactancia en la GC); recuperar el pasaporte de viaje gratis al año para los guardias civiles destinados en Canarias; la anulación de la OG de renovación y actualización de conocimientos en tráfico, que dio luz a otra OG con el mismo asunto, en la que se introdujeron sustanciales mejoras a instancias de AUGC...
Estos y otros logros se han reflejado estos días en las redes sociales bajo el hashtag #logrosAUGC.
1. #logrosAUGC Días indisposición sin tener q recuperar. #AUGC se opuso contundentemente, DGGC quería que se recuperasen
2. #logrosAUGC Gracias a propuesta #AUGC DGGC reconoce el derecho al permiso lactancia cuando mujer no trabaja
3. #logrosAUGC Gracias a denuncia #AUGC DIRECTOR GENERAL anuncia q por primera vez se realizarán reconocimientos médicos
4. #logrosAUGC Gracias insistencia #AUGC y contenciosos presentados, DGGC se ve obligada a mantener pasaporte Canarias.
5. #logrosAUGC Gracias a denuncia #AUGC 1 tribunal declara nulo el RAI y Defensora del Pueblo investigará su aplicación
6. #logrosAUGC Gracias insistencia #AUGC y contenciosos ganados, NO se pierden días vacaciones no disfrutados por baja.
7. #logosAUGC Anulación de OG de renovación y actualización de conocimientos en tráfico, que dio luz a otra OG con sustanciales mejoras
Además de estas conquistas, AUGC ha seguido peleando a lo largo de los últimos meses contra la militarización de la Guardia Civil; por la necesidad de un protocolo claro de actuación ante la llegada masiva de inmigrantes a las fronteras españolas; por la conciliación familiar y laboral; por la prevención de riesgos laborales; por la equiparación salarial y de jornada con otros cuerpos policiales; o por la mejora de los materiales de trabajo y las instalaciones de los cuarteles.
Son, todos estos, retos pendientes que a buen seguro marcarán la agenda de trabajo de AUGC durante los próximos meses, y que arrancará con la gran manifestación prevista para el comienzo de 2015.
Unas conquistas que, sin embargo, son todavía muy insuficientes de cara a alcanzar el reconocimiento de los guardias civiles como trabajadores y ciudadanos de primer nivel. Por eso, y pese a la satisfacción por el trabajo realizado a lo largo de 2014, AUGC se prepara para convocar para comienzos del próximo año una gran manifestación en Madrid en defensa de los derechos de los trabajadores de esta institución, tal y como anunció el pasado 12 de noviembre en la rueda de prensa convocada con motivo del vigésimo aniversario de la asociación.
Los guardias civiles volveremos a salir a la calle reclamando lo que nos corresponde y niega el Gobierno y la Dirección General. Y lo haremos con la fuerza de saber que nuestra lucha no es el balde. Baste, para ello, con hacer un breve repaso a los logros alcanzados en 2014, entre ellos algunos tan importantes como la obtención por parte de AUGC, vía Consejo, de un día libre por las noches trabajadas del 24 y 31 de diciembre; conseguir los 28 días del permiso de lactancia (en este asunto cabe destacar también la consecución por parte de AUGC Bizkaia de la primera sala de lactancia en la GC); recuperar el pasaporte de viaje gratis al año para los guardias civiles destinados en Canarias; la anulación de la OG de renovación y actualización de conocimientos en tráfico, que dio luz a otra OG con el mismo asunto, en la que se introdujeron sustanciales mejoras a instancias de AUGC...
Estos y otros logros se han reflejado estos días en las redes sociales bajo el hashtag #logrosAUGC.
1. #logrosAUGC Días indisposición sin tener q recuperar. #AUGC se opuso contundentemente, DGGC quería que se recuperasen
2. #logrosAUGC Gracias a propuesta #AUGC DGGC reconoce el derecho al permiso lactancia cuando mujer no trabaja
3. #logrosAUGC Gracias a denuncia #AUGC DIRECTOR GENERAL anuncia q por primera vez se realizarán reconocimientos médicos
4. #logrosAUGC Gracias insistencia #AUGC y contenciosos presentados, DGGC se ve obligada a mantener pasaporte Canarias.
5. #logrosAUGC Gracias a denuncia #AUGC 1 tribunal declara nulo el RAI y Defensora del Pueblo investigará su aplicación
6. #logrosAUGC Gracias insistencia #AUGC y contenciosos ganados, NO se pierden días vacaciones no disfrutados por baja.
7. #logosAUGC Anulación de OG de renovación y actualización de conocimientos en tráfico, que dio luz a otra OG con sustanciales mejoras
Además de estas conquistas, AUGC ha seguido peleando a lo largo de los últimos meses contra la militarización de la Guardia Civil; por la necesidad de un protocolo claro de actuación ante la llegada masiva de inmigrantes a las fronteras españolas; por la conciliación familiar y laboral; por la prevención de riesgos laborales; por la equiparación salarial y de jornada con otros cuerpos policiales; o por la mejora de los materiales de trabajo y las instalaciones de los cuarteles.
Son, todos estos, retos pendientes que a buen seguro marcarán la agenda de trabajo de AUGC durante los próximos meses, y que arrancará con la gran manifestación prevista para el comienzo de 2015.
